Как «Манжерок» стал главным работодателем Алтая и за что его любят сотрудники?

Как Манжерок стал главным работодателем Алтая и за что его любят сотрудники?

Курорт Манжерок не только точка притяжения туристов, но и крупнейший работодатель Республики Алтай. За год число сотрудников выросло на 43%, и сейчас здесь работают более 3000 человек. 70% из них местные жители.

Что предлагает курорт своим сотрудникам:

Белая зарплата и соцгарантии

Бесплатный трансфер и жилье для иногородних

Программы обучения и карьерного роста

Скидки на услуги курорта и продукты Сбера

Но главное истории людей, чью жизнь изменила работа здесь:

Су-шеф Максим вернулся из Италии, чтобы готовить боорсоки с медом для гостей из Кош-Агача

Ким из сисадмина вырос до начальника отдела кибербезопасности и внедряет ИИ для безопасности гостей

Полина руководит детским центром и каждый день создает праздник для маленьких гостей

Как курорт готовит кадры?

Создал учебные мастерские с идентичным оборудованием, заключил 200 целевых договоров с колледжами и участвует в программе Профессионалитет.

Амбициозная цель: увеличить штат до 15 000 сотрудников.

Почему люди выбирают работу в туризме вместо переезда? Как Манжерок меняет рынок труда в регионе? И что ждет сотрудников курорта в будущем? Узнайте на нашем сайте или в выпуске газеты 34